32-40 uur te Rotterdam

Junior grafisch vormgever

We zoeken een proactieve en zorgvuldige junior grafisch vormgever / DTP-ondersteuner met een sterke focus op productie en uitwerking.

Wat ga je doen?

Afdeling Buitengewone Zaken (A/BZ), een social design bureau uit Rotterdam, onderzoekt en ontwerpt een betere samenleving. Verschillende teams werken aan tegelijkertijd aan uiteenlopende projecten voor opdrachtgevers. Je ondersteunt deze projectteams bij de visuele productie en uitwerking van middelen. Je vertaalt bestaande concepten naar concrete opleveringen en zorgt voor kwaliteit, structuur en consistente uitvoering.

Over A/BZ

Steeds meer ontwerpende onderzoekers zetten hun expertise in om te werken aan lastige maatschappelijke uitdagingen. Dat is social design. Als social designbureau werken we voor verschillende opdrachtgevers, maar ook op eigen initiatief, door heel het land. De vraagstukken waaraan we werken worden telkens groter en uitdagender. We bestaan 14 jaar en hebben een team van 18 collega’s met een gemiddelde leeftijd van 32 jaar oud. We hebben een kantoor in Historisch Delfshaven te Rotterdam. Wie wij zijn leggen we hier uit. Bekijk ook ons team.

Werken bij A/BZ

We willen dat jij lekker werkt, goed in je vel zit en groeit als professional. Je krijgt alle inspiratie en spullen die je nodig hebt en een team dat verder reikt dan werkgesprekken. Sommigen boulderen samen. Anderen wandelen in de duinen. Kan allemaal.

Je bent verantwoordelijk voor een zorgvuldige en sterke productie-uitwerking binnen projecten en ondersteunt in meerdere inspirerende projecten. Je helpt bijvoorbeeld bij de opmaak en productie van onderzoeksmiddelen, prototypes, presentaties en divers drukwerk.

We werken aan verschillende maatschappelijke uitdagingen waardoor er voor ieder project weer iets anders nodig is. Zo werken we bijvoorbeeld aan mentale gezondheid en stadsontwikkeling. Ook leren we organisaties innoveren, motiveren we mensen om duurzamer te eten en helpen we jongeren uit de schulden. Je stroopt je mouwen op en werkt vol enthousiasme mee aan deze projecten.

We geven je de ruimte om nieuwe vaardigheden op te bouwen en met nieuwe middelen te werken. Ook leren we je om je werkzaamheden steeds beter goed in te schatten. Je werkt zowel zelfstandig als in ontwerpteams en je krijgt twee ervaren collega grafisch vormgevers om het werk mee op te pakken. Zij zijn verantwoordelijk voor de strategische conceptontwikkeling en visuele koers. Gaandeweg krijg ook jij steeds meer nieuwe verantwoordelijkheden en groei je in je rol en specialisatie: daar helpen we je bij.

Je belangrijkste taken

Het doorvertalen en opmaken van diverse middelen in huisstijlen, opleverdocumenten (zoals rapportages en visuals) en social media content.
Het ontwikkelen van workshopmiddelen en templates.
Het vormgeven van plannen van aanpak, visuele doorkijkjes, wervingsmiddelen en prototypes binnen bestaande (klant)huisstijlen.
Afstemmen met projectteams over briefing, deadlines en productievereisten en het zelfstandig in de gaten houden van de afgesproken deadlines en beschikbare uren.
Meedenken over praktische zaken, zoals contact met drukkerijen over de mogelijkheden en het verzorgen van het print- en snijwerk op kantoor.

Wat vragen wij?

Minimaal een afgeronde opleiding waarin je kennis en ervaring over grafisch ontwerp hebt opgedaan.
Je hebt 0 tot 3 jaar werkervaring als grafisch ontwerper.
Je bent een échte hands-on maker: sterk in opmaak, templates en huisstijlen, en uitstekend in het vertalen van een concept naar concrete ontwerpen, voor zowel print als digitaal.
Je werkt vanuit bestaande visuele richtingen en zorgt voor een zorgvuldige, kwalitatieve uitwerking.
Je kunt goed overweg met ontwerpprogramma’s (zoals Adobe InDesign, Illustrator en Photoshop, Figma) en je hebt een goed gevoel voor typografie, kleurgebruik en vlakverdeling.
Je kunt goed samenwerken en communiceren met je teamleden. Je signaleert wat nodig is en bent sterk in het overdragen van je werk.
Je gaat georganiseerd te werk. Je brengt overzicht aan in je werk en bewaakt planning, deadlines en prioriteiten.
Je hebt een goede beheersing van de Nederlandse taal (minimaal B2), zowel in woord als in geschrift.

Groei en ontwikkeling

Deze rol start sterk op productie en uitwerking, met ruimte om binnen projecten verder te groeien in eigenaarschap, samenwerking en specialisatie. Je werkt nauw samen met senior grafisch ontwerpers en projectteams, waardoor je niet alleen uitvoert, maar ook inhoudelijk blijft leren en ontwikkelen.

Belangrijke waarden

Veerkrachtig: Je bent een doorpakker met een positieve en luchtige blik. Zitten er dingen tegen in de planning of veranderen de eisen van een project? Dan raak je niet in paniek, maar zet je deze knelpunten moeiteloos om in actie en nieuwe voorstellen.
Vindingrijk: Je bent creatief en hebt een verrassende, alternatieve kijk op dingen. Je bedenkt slimme en originele oplossingen voor het opmaken en produceren van onze middelen.
Mensgericht: Je bent erg betrokken bij de missie van A/BZ. Met jouw gedrevenheid sta je altijd klaar om het projectteam te ondersteunen in de uitvoering en help je actief mee om onze gezamenlijke doelen te bereiken.
Lerend: Je staat open voor groei. Je durft kritisch te reflecteren op jezelf, het (ontwerp)proces en onze organisatie, en gebruikt deze inzichten en feedback om steeds beter te worden in je vak.
Onderzoekend: Je bent van nature nieuwsgierig. Je stelt vooraf de juiste vragen om de context goed te begrijpen, zodat je precies weet voor wie we ontwerpen en wat we met het middel willen bereiken.
Precies: Je hebt oog voor detail en werkt nauwkeurig aan complete ontwerpen en werkbestanden. Fouten maken we allemaal, maar je zoekt naar de oorzaak, vraagt proactief om feedback en past dit netjes toe.

Wat krijg je?

Je krijgt een jaarcontract (32-40 uur per week). Onze voorkeur gaat uit naar 40 uur per week met beoogde startdatum juli/augustus.
We bieden een salaris tussen de €2.570 en 2.800 bruto per maand op basis van een 40-urige werkweek, afhankelijk van je ervaring. Ook heb je recht op een dertiende maand.
Naast je salaris ontvang je o.a. een persoonlijk ontwikkelbudget (€1000 per jaar op basis van 40 uur). Ook krijg je een thuiswerkvergoeding, een budget om je thuiswerkplek in te richten en een kosteloos lidmaatschap bij BrightPensioen, waarbij we 6% extra pensioen opbouwen bovenop je brutosalaris.
We hanteren flexibele werktijden en bieden de mogelijkheid om remote te werken.
Je krijgt een snelle MacBook en toebehoren en een zakelijke ov-kaart dat ook voor woon-werkverkeer te gebruiken is.
Op de studio voorzien we je dagelijks van een uitgebreide, kosteloze vega lunch.

Enthousiast geworden? Solliciteer dan nu!

Vul onderstaande formulier in en klik op de ‘Verzend je reactie‘ knop en laat weten waarom jij onze nieuwste grafisch vormgever bent. We vragen je een paar dingen. Er is ook plek om een CV, brief of video te uploaden.

Let op! Vul uiterlijk 31 mei 2026 het sollicitatieformulier in. Pas na deze deadline bekijken we alle inzendingen en maken we een keuze om op gesprek te komen.
We streven naar een reactie op je sollicitatie op 5 juni 2026.
We hebben twee gespreksrondes. De eerste gesprekken worden gepland in de week van 8 juni 2026.
Het tweede gesprek volgt in de week van 15 juni. Onze wens is zo snel mogelijk te starten.

Eventuele vragen over de vacature kun je stellen aan Jeffrey Braun via jeffrey@afdelingbuitengewonezaken.nl. Gebruik onderstaand formulier om je sollicitatie in te dienen – sollicitaties per mail nemen wij niet in overweging.

Gelijke kansen

Bij A/BZ willen we dat iedereen dezelfde kansen krijgt, zowel binnen ons team als daarbuiten. We vinden het belangrijk dat iedereen zich welkom voelt, zichzelf kan zijn en het volledige potentieel kan benutten, ongeacht achtergrond, leeftijd, geloofsovertuiging, uitdaging, gender of seksuele voorkeur. Sterker nog, door verschillende achtergronden in ons team zijn we beter in staat om maatschappelijke uitdagingen te begrijpen en hier oplossingen voor te bedenken. Dat werkt ook door in de sollicitatieprocedure: als mensen even geschikt zijn dan kiezen we degene die ons team het beste verrijkt.